zasobyforum/opieka nad dzieckiem chorym na chad Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Dwa dni opieki nad dzieckiem gdy żona nie pracuje
. Zgodnie z art. 32 wskazanej ustawy zasiłek opiekuńczy będzie przysługiwał zwolnionemu od wykonywania pracy z powodu konieczności osobistego sprawowania opieki nad chorym dzieckiem do (...)
Określanie lokalizacji telefonu przez pracodawcę
prawidłowości wykorzystywania przez ubezpieczonych zwolnień lekarskich od pracy z powodu konieczności osobistego sprawowania opieki nad dzieckiem lub innym chorym członkiem rodziny polega (...)
Nieobecność świadka z powodu choroby dziecka
przez uprawnionego lekarza? Jeżeli tak, to czy musi on badać dziecko? Jeżeli tak, to jaki mam termin na poświadczenie takiego zaświadczenia? Czy mogę wystąpić do Sądu na zakreślenie terminu (...)
Podjęcie zatrudnienia a pobieranie świadczeń
opieki nad dzieckiem przysługuje matce lub ojcu dziecka albo opiekunowi faktycznemu dziecka, jeżeli nie podejmuje lub rezygnuje z zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej w celu sprawowania opieki (...)
Kontrola pracownika przebywającego na chorobowym przez pracodawcę
chorym dzieckiem lub innym chorym członkiem rodziny, na podstawie art. 68 ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w r ZUS, chorobowe, (...)
Poród żony a zasiłek chorobowy męża-przedsiębiorcy
podlegającemu obowiązkowo ubezpieczeniu chorobowemu zwolnionemu od wykonywania pracy z powodu konieczności osobistego sprawowania opieki m.in. nad chorym dzieckiem w wieku do ukończenia (...)
Prawo do zasiłku opiekuńczego w czasie urlopu
Proszę o odpowiedź czy pracownikowi przebywającemu na urlopie wypoczynkowym przysługuje wypłata zasiłku opiekuńczego z tytułu opieki nad chorym dzieckiem? Zasiłek opiekuńczy (...)
Zasiłek chorobowy a zasiłek opiekuńczy
Czy jest różnica między wynagrodzeniem dla pracownika, który przebywał na zwolnieniu lekarskim z powodu własnej choroby a opieką nad chorym dzieckiem bądź innym członkiem rodziny? (...)
Wypłata zasiłków w firmie a upadłość
), opieki na chore dziecko (7 dni) i opieki na żonę (14 dni po porodzie). W firmie nikt nie odbiera poczty, więc pozostawiłem zwolnienia na biurku prezesa. Kto powinien wypłacić zasiłki/wynagrodzenie
Dodatkowy urlop dla pracownika socjalnego
kolejnych 10 dni? Ministerstwa Pracy potwierdza stanowisko, że urlop macierzyński oraz okresy niewykonywania pracy z powodu niezdolności do pracy, opieki nad chorym dzieckiem czy urlopu (...)
